Transformation der Arbeitgebermarke - Warum dies Chefsache ist und wie dies zum Wettbewerbsvorteil wird! Warum die Unternehmenskultur immer noch Chefsache ist. Lasst uns nicht darüber diskutieren, sondern handeln. Vanessa Weber erzählt nicht nur ihre Story, sondern setzt Storytelling auch gezielt für die Arbeitgebermarke ein. Wie verschafft man sich Gehör in einem überlauten Markt? Ein grandioses Beispiel für ein KMU, wie man sich als Arbeitgeber positioniert.

Wie können Rahmenbedingungen geschaffen werden, damit Teams zu richtigen Teams werden? Wie ist es möglich, einen Teamspirit zu schaffen, damit alle an einen Strang ziehen? In diesem Beitrag die Erkenntnisse aus den Recherchen zum Bestseller Das Ende des Projektmanagements.